工作职责： 1.设定年度销售计划及营销策略并领导执行，以保证销售目标和公司增长目标的达成； 2.建立和维护主要客户的长期合作关系； 3.开拓新市场，维护和拓展客户关系； 4.管理营销团队，提升团队能力和效率； 5.参与预算的制定和管理，确保营销活动在预算范围内执行； 6.了解竞争对手动态，提出应对策略； 7.组织营销活动和广告宣传，提升公众对公司品牌的认知。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.5年以上大型非标设备销售经验或大型工程项目销售经验，2年以上营销团队管理经验； 3.对汽车装备市场有深入的理解、精通汽车行业项目投标、招标流程，合同编写、报价资料编写； 4.精通市场营销策略、擅于客户关系管理、掌握数据分析和解读； 5.有较强的抗压能力，要求能够坚持采取新的理念和方法去探索和挖掘市场机会，以完成任务或达成目标。 6.有坚强的信念，善于寻找并利用各种途径解决问题； 7.坚持学习、吸收新的知识，进一步提升专业能力，并愿意承担更大的责任，有远期的追求目标。 8.有创新精神，不断对现有事物提出问题，挑战传统的工作方法和思维方式，并能不断引入其他领域的观念和方法来促进本职工作的改善。
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