岗位职责：
1、负责公司产品的测试、团队管理工作；
2、参与需求评审，根据项目制定合理的测试策略、测试计划和测试方法；
3、组织及协同测试团队根据产品规范编写测试计划，设计测试数据和测试用例并进行功能、性能、安全等多维度测试工作执行，并依据项目需求组织或主导各类型测试报告的编制、审核及发布；
4、根据实际情况选择合适的测试工具或方法，提升回归测试的效率和质量；
5、负责测试标准的建立及实施。
岗位要求：
1、大学本科以上学历，计算机或相关专业毕业，4年以上软件测试工作经验及2年软件测试管理经验，有中大型平台完整测试经验者优先；
2、熟悉项目管理流程、软件测试的基础理论、规范标准、流程、常用方法和工具；
3、能独立编制、评审测试计划、测试方案、用例、测试总结报告、软件度量报告等；
4、有较强的发现/分析问题及总结能力，良好的沟通表达能力,有较强的质量意识，团队协作精神、责任心和主动性；
5、熟悉接口测试，了解敏捷开发模式下自动化测试的持续集成。