岗位职责：
1. 负责产品的功能测试，包括需求分析、编写测试用例、执行测试和缺陷跟踪等工作。
2. 根据项目需求，设计和开发自动化测试工具和脚本。
3. 对测试结果进行分析，提出改进建议，以提高产品质量和用户体验。
4. 参与软件的整个测试流程，包括单元测试、集成测试、系统测试和验收测试等。
5. 与开发团队密切合作，确保产品的稳定性和可靠性。
6. 参与软件测试规范和流程的制定和优化。
任职要求：
1. 本科及以上学历。理工科优先。
2. 对软件测试有深入的理解和实践经验，熟悉软件测试流程和方法。
3. 具备良好的编程能力，熟练掌握Java、Python、C#等至少一种编程语言。
4. 熟悉自动化测试工具和框架，如Selenium、JMeter、LoadRunner等。
5. 有良好的逻辑思维能力，能够独立分析问题和解决问题。
6. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与其他团队成员进行沟通和协作。
7. 对新技术有强烈的学习欲望，能够在压力下保持高效工作。
科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司成立于2010年11月24日，注册地位于苏州工业园区星湖街328号创意产业园10-7F单元，法定代表人为李跃章。经营范围包括人才推荐、人才招聘；国内劳务派遣；国际商务信息咨询、企业管理咨询、市场营销策划、企业形象策划；以承接服务外包方式从事企业生产流程处理和品质检测处理；企业管理服务；风电、太阳能发电设备及配件的销售、安装、调试、检修、维护、技术改造及运行管理服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司对外投资1家公司，具有6处分支机构。