软件测试工程师

岗位职责:

1、 全面把握数据产品的功能及非功能需求,设计有效的测试策略;

2、 规划和设计符合产品特点的测试平台,优化数据平台产品、应用系统、数据中台、后端架构的测试工作;

3、 参与组建工程队测试团队,并规划技术发展方向, 提高测试团队的技术影响力;

4、 配合主管完成相关项目任务。

任职资格:

业务技能要求:

1、对软件工程理论和实践均有深刻理解,有软件开发和测试工作经验;

2、有较强的分析设计能力,测试框架研发和方案整合能力。

专业知识要求:

1、熟悉性能测试、 自动化测试、 安全测试及白盒测试领域之一;

2、熟悉主流数据库Oracle、MySQL等数据库一种,具备编写SQL测试脚本能力;

3、熟悉Java和shell脚本,能看懂代码和分析代码补充测试用例,具有相关的工作经验优先;

4、负责测试场景分析、测试设计、测试案例评审和测试过程管理,负责测试工程框架设计和落地,对测试过程、测试效率和测试质量负责;

5、细致有耐心,责任心强,优秀的团队合作精神,良好的沟通能力;

6、热爱软件测试,有意在软件测试领域长期发展;

7、计算机/通信/信息技术等相关专业背景,全日制本科及以上。

部门优势:

1、 对标业界主流的商业和开源数据库,深入掌握各种数据库的技术特性及适用业务场景,围绕GaussDB、MySQL、PostgreSQL等多种数据库构建治理能力,帮助企业用好、管好数据库;深入融入AI和机器学习技术,更好的解决企业在使用数据库方面的诸多难题;

2、 围绕业界主流大数据Hadoop体系,应用Spark、Flink、Hudi等技术栈构建流、批一体技术能力,支撑企业数据湖场景落地;

3、 构建湖仓一体的数据加工治理体系,实现数据采集、存储、搬迁、加工、治理、运营等全流程端到端数据处理工作的多快好省,使能企业内部各领域数据共享,支撑业务的数字化转型。

公司地点:深圳华为坂田基地深圳龙岗区深圳华为坂田基地华为

公司简介:

FESCO Adecco(外企德科)是中国人力资源服务行业最具竞争力和品牌价值的FESCO与全球人力资源服务行业领航者Adecco成立的一家中外合资人力资源服务企业, 致力于成为中国最大的专业化人力资源外包服务提供商,成为客户最值得信赖的人力资源合作伙伴。

职位发布者:马燕

北京外企德科人力资源服务上海有限公司

融资阶段:天使轮

公司规模:100~499人

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