一、岗位职责:
1.制定环安卫管理功能发展策略；
2.负责环境、健康与安全（EHS）相关工作，确保企业符合相关法规标准；
3.参与制定和执行EHS管理计划，监控环境质量，预防职业病；
4.协助处理EHS事务，包括但不限于风险评估、安全培训和应急响应；
5.辅导协助事业部建立EHS体系，即环境管理体系(EMS)和职业健康安全管理体系(OHSMS)两体系的整合；
6.执行主管交办其它事项；
二、任职要求：
（一）个人能力：
1. 具备出色的沟通能力，能够有效协调各方资源；
2. 有较强的问题解决能力，面对复杂的EHS问题，能迅速判断关键所在，制定并实施有效解决方案，确保公司运营不受大的影响；
3. 工作积极主动，责任心强，能够独立完成任务，对工作细节有高度的关注；
4. 具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境，共同推进项目进展；
5. 抗压能力强，如遇突发安全事故、紧急环保整改任务时需加班加点确保任务完成；
（二）知识技能：
本科及以上学历，环境工程、安全工程、职业卫生等相关专业优先，系统学习过EHS专业知识体系。（持有注册安全工程师、注册环保工程师或相关职业资格证书者优先录用，）
（三）工作经验：
1. 具有5年以上EHS工作经验，有制造业、化工、建筑等行业经验者优先考虑，熟悉行业常见的EHS问题及解决方案。
2. 参与过EHS体系建设与认证项目，了解体系搭建流程、要素要求，如ISO14001（环境管理体系）、ISO45001（职业健康安全管理体系）等。
3. 熟悉国家和地方EHS法律法规标准，如《环境保护法》《安全生产法》《职业病防治法》等，能准确解读并应用于工作实践。
4. 掌握环境监测、职业危害因素检测、安全风险评估等专业技能，熟练使用办公软件（Word、Excel、PowerPoint）进行数据统计分析、报告撰写等工作。
杭州顶正包材有限公司成立于1996年3月份，1997年8月正式投产，公司位于杭州经济技术开发区四号大街29号（美丽活跃的高教园区），注册资金3105万美元，投资总额8500万美元，年营业额15亿元人民币。是一家在国际品牌管理平台下打造的标准化/安全/卫生/规范的包装标杆企业，被国家广电总局评选为“国家印刷示范企业”。
顶正印刷包材有限公司是国内专业生产软包装，彩盒、食品纸质容器的龙头企业，供货能力覆盖全国、远销欧美东南亚区域。目前已在天津、杭州、重庆、南京拥有四大生产基地，共计七家实体工厂，2018年将在广东江门投产第五个生产基地，为食品、日化、乳品、医药、电子等行业客户提供安全、环保、高品质的全方位包装解决方案和包材服务。
公司秉持诚信、务实、创新的经营理念，20年风雨无阻，服务于康师傅、味全、百事、德克士、伊利、蒙牛、贝因美、星巴克、周黑鸭等无数跨国公司和国内知名企业，缔造出中国首屈一指的“包材王国”
薪资福利
1.市场上有竞争力的薪酬体系
具有行业竞争力的薪酬水平，年终奖、晋升调薪；同时设有岗位津贴、特别贡献奖（久任员工表彰）、专项奖励（优秀员工、创新提案、金牌辅导员、伯乐奖）、业绩激励奖等奖金制度，每年根据市场行情进行政策调薪，保证薪资福利内具公平、外具竞争。
2.解决后顾之忧的完善福利
法定的五险一金及额外的商业保险、各类带薪假及贺礼、节假日礼包、健康体检、亲情1+1、美食工坊、餐补/餐后水果饮品、多套工服、户口挂靠、免费住宿（空调洗衣机热水器独立卫生间）、租房补贴、免费班车、良好的公司用餐环境等衣食住行各项福利
学习成长
1.系统的人才培养和发展机制
管理序列与专业序列双重晋升发展通道，立足发展的转岗机会，应届生职业化训练、“生产经营管理”系列培训、“微课堂”等成体系的培训内容，加速你的成长；
a、完备的职业化培训计划，配备导师和辅导员，一对一专人辅导，强大的内外训讲师团队
b、新人训、岗位专业技能培训、职业发展通用培训、生产/经营/管理(初中高阶)专业能力培训等全方位培训体系
c、明确的职业发展路径和职涯发展规划
d、配套系统的轮岗机制和完善的晋升体系促进员工全面发展
e、学历提升平台
2.具备公正、公平的考核晋升体系，全面的人才选用育留机制
顶正生活
完善的俱乐部组织，丰富的公司活动，人人均享的经费支持，健身房、运动室、图书会（你读书我买单）
TINGer拓展、茶话会、庆生会，部门party，DIY活动，篮球协会活动，登山毅行，儿童暑期夏令营，羽毛球协会活动、运动季、月度团建主题活动、集体婚礼、周年庆典、年度旅游、年会聚餐