岗位职责:
1. 主导公司技术战略规划,制定并实施技术发展路线图。
2. 运用PEST分析工具,评估技术趋势对公司业务的影响。
3. 领导技术团队,推动技术创新与变革管理。
4. 搭建决策支持系统,为高层提供技术决策依据。
5. 跨部门协作,促进技术与业务深度融合。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,计算机或相关专业毕业。
2. 具备3-5年技术管理或咨询服务业经验。
3. 拥有战略规划、领导力发展及变革管理能力。
4. 熟悉决策支持系统搭建,具备数据分析能力。
5. 具备持续学习新技术、新管理理念的能力。