岗位职责:
1. 主导公司技术战略规划,制定并实施技术发展路线图。
2. 领导技术团队进行PEST分析,为业务决策提供技术支撑。
3. 推动技术变革管理,优化技术架构与流程,提升效率。
4. 搭建决策支持系统,确保技术决策科学、高效。
5. 跨部门协作,促进技术与业务深度融合,驱动创新。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,计算机或相关专业背景。
2. 5-10年技术管理经验,具备战略规划与领导力。
3. 精通PEST分析,擅长变革管理与决策支持系统搭建。
4. 优秀的跨部门协作与沟通能力,推动技术落地。
5. 有领导力发展项目经验或咨询服务业背景者优先。