硬性条件：本科英语六级+1年跨境行业经验
【岗位职责】
1、负责运营数据分析工作，定期收集、整理亚马逊店铺的销售数据、流量数据、转化数据等，通过深度分析挖掘数据背后的业务逻辑，为运营决策提供数据支持，并形成数据分析报告。
2、参与售价政策管控，协助运营团队制定合理的产品定价策略，监控产品售价变动情况，确保售价符合公司规定及市场竞争需求，及时反馈售价异常并协助处理。
3、致力于运营流程优化，梳理现有运营工作流程，发现其中存在的问题与不足，提出优化建议并协助落地执行，提高团队运营效率。
5、协助完成团队日常管理辅助工作，如整理团队运营资料、跟进运营计划执行进度、协调团队成员间的工作配合等。
6、跟踪市场动态及竞品信息，收集相关数据并进行分析，为运营策略调整提供参考。
【任职要求】
1、本科及以上学历，英语六级以上，具备 1 年跨境相关岗位经验，熟悉亚马逊平台基本规则与运营流程。
2、擅长数据分析，能熟练运用 Excel 等数据分析工具，具备良好的数据敏感度和分析能力，能从数据中提炼有效信息。
3、具备出色的沟通协调能力，能与不同部门及团队成员高效沟通，妥善处理各类协作问题。
4、自驱力强，工作积极主动，能主动承担工作任务，无需过多督促即可高质量完成工作。
5、目标导向意识强，能围绕团队及公司的运营目标开展工作，注重工作成果与效率。
6、具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力，对跨境电商行业有一定的认知和兴趣。
【福利待遇】
工作时间：9:00-18:30 双休
薪资架构：底薪+绩效+200全勤+奖金（能力优秀薪资好谈）
晋升机会：储备组长-组长-主管-经理
成长体系：内外训结合，专业管理课程，如PSA归因分析、人才识别-培养-孵化等，提升个人管理技能
社会保险：五险一金
其他福利：全勤奖、工龄奖、体检费用报销、语种补贴
带薪年假：入职满一定期限即享有相应天数的带薪年假
节日假期：享有各类有薪假期，根据传统节日为员工发放节日礼品或礼金
文化活动：下午茶、生日会、团建、周年转正礼、各类节日活动应有尽有，活动多样惊喜不断
团队氛围：90后管理层，00后组员，倡导开心工作快乐生活
基础措施：公司配有冰箱、微波炉、咖啡机，提供咖啡茶饮
【我们的优势】
1.我们的供应链：工贸一体，质量可控，货源稳定，利润达40%，成本与回报优势显著。
2.我们的产品：礼品类生命周期长，基本无淡季，有节日流量助力；定制类趣味性高，竞争小且防跟卖，发展空间大。
3.我们的运营：不刷单不测评，店铺稳定发展，有设计美工团队保障listing质量。
4.我们的团队：人性化管理，轻松办公，95后年轻团队，无任何奇葩制度，无强制性加班。
5.我们的经验：自2017年深耕类目，运营模式成熟，一对一帮带，专人指导，快速上手。
6.我们的体系：重视公司管理，注重人才培养，构建完善体系，提供多样成长机会，明确职业晋升通道。