职位描述
1.负责耳机软件测试团队管理，制定测试策略与计划，统筹功能、性能、兼容性等全流程测试工作；
2.主导自动化测试框架搭建与工具优化，提升测试效率与覆盖率；
3.协调研发、产品等部门，推动缺陷闭环与质量改进，保障项目按时高质量交付；
4.建立测试规范与质量评估体系，推动团队技术创新与能力提升，提高测试效率和准确度；
5.分析行业测试技术趋势，引入AI测试、性能压测等前沿方法。
职位要求
1.本科及以上学历，计算机、电子工程相关专业；
2.5年以上软件测试经验，3年以上团队管理经验，有耳机/音频产品经验优先；
3.具备丰富的测试方案和用例设计经验，能够独立完成复杂项目的测试规划和管理；
4.精通自动化测试工具；
5.逻辑清晰，抗压能力强，擅长跨部门协作与复杂问题解决。
6. 抗压能力：承受项目工期紧张、质量压力大等高强度工作环境，在高压下保持积极心态与高效工作状态，同时为团队营造稳定的工作氛围，避免负面情绪传导。
7. 自我驱动力：主动设定高标准，不断追求个人与团队突破。主动学习前沿测试技术、管理方法，为团队引入新资源与思路，推动团队持续进步。