工作职责
工作内容: 1.负责联合实验室算法模型研发; 2.参与大模型的全流程工作，包括但不限于数据、训练、评测、推理部署，保证数据的高质量和有效性; 3、探索Agent在复杂任务中的应用，实现基于LLM的复杂任务在研发效能领域场景的应用落地。
任职要求
任职要求： 1.过硬的科研背景:一般应拥有硕士以上学历。对于硕士一般应在ML、CV、NLP基础模型、内容生成领域发表顶会、顶刊论文3篇及以上(第一作者)，或者作为核心技术人员参与过领域内重量级大模型的研发项目。对于硕士条件可适当放宽; 2.扎实的工程基础，熟悉GPU集群分布式训练相关技术，具备一定的分布式开发，系统调优，状态监控，故障诊断等技能; 3.有100B参数以上NLP大模型、1B参数以上CV/多模态大模型、或是1000GPU节点以上其他模型训练经验者优先。 4.有(多模态)多轮对话系统、图文内容生成系统全流程开发(例如数据采标、数据清洗、模型设计、跨域对齐、提示词工程、性能评测等)经验者优先。 5.有大规模视频模型预训练、高质量视频生成与编辑研究经历经验者优先。
安徽甲乙人力资源有限公司成立于2019年03月08日，注册地位于安徽省合肥市经济技术开发区莲花社区松谷路396号凤凰国际3-2105室，法定代表人为张明明。经营范围包括一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）；生产线管理服务；基于云平台的业务外包服务；劳务服务（不含劳务派遣）；仓储设备租赁服务；装卸搬运；包装服务；道路货物运输站经营；供应链管理服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；企业管理；物业管理；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；品牌管理；社会经济咨询服务；家政服务；承接档案服务外包；专业保洁、清洗、消毒服务；广告设计、代理；广告发布；因私出入境中介服务；企业形象策划；项目策划与公关服务；咨询策划服务；职工疗休养策划服务；工程管理服务（除许可业务外，可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目）许可项目：邮政基本服务（邮政企业及其委托企业）；道路货物运输（不含危险货物）；职业中介活动；劳务派遣服务；建筑劳务分包（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）