工作职责:
1、负责云原生可观测性平台的的业务流程、功能设计、产品优化、版本演进、研发进度管理的工作。
2、根据产品需求计划，进行可行性分析及设计、撰写PRD文档，负责产品需求的跟进及追踪
3、负责产品生命周期中所涉及的文档工具管理
工作内容：
1、日常收集整理用户/前场技术支持需求并进行分析，规划产品版本迭代
2、负责产品功能的原型、流程和交互设计
3、对现有产品用户体验进行优化设计
4、负责编写产品相关文档
5、负责收集和分析产品市场信息，竞品分析
任职要求:
1、熟悉虚拟化技术及原理，了解一种或多种云平台或虚拟化技术（Openstack、腾讯云、阿里云、华为云、AWS、K8等）
2、具有常见云平台、虚拟化网络建设实施或运维经验
3、熟练使用原型设计工具Axure，办公软件
4、1年以上产品设计经验，熟悉产品设计和研发流程，产品需求文档及功能描述文档的撰写
5、具有较高的沟通协调能力
6、有较强的责任心，良好学习能力，良好团队协作能力、谦虚踏实
7、有独立设计或参与过数据可视化产品设计经验者优先
加分项：
1、对云原生容器平台的开发/运维/保障经验
2、具备APM产品运维或产品设计经验
3、对云原生可观测性具有深度的理解，熟悉市面上可观测性产品功能及产品设计逻辑
4、独立主导完成产品项目设计及研发落地（数据可视化、数据分析、网络监控、应用监控方向的产品）
岗位职责：
1.配合产品部门针对客户需求进行现场交流、项目调研、方案制作、技术交流、产品演示等工作；
2.负责云产品功能设计评估及研发进度跟进
3.产品设计过程提出合理性和创新性设计建议和设计文档
4.云监控产品的方向落地可行性分析等
科来成立于2003年，致力于成为全球领先的数字化互联智能时代的守护者，围绕数字化互联智能系统保障的相关技术产品的开发，让数字化互联智能系统更安全更可靠更高效。科来在这一领域有着众多专利技术和完全独立的自主知识产权。科来研发的产品广泛应用于用户的网络智能运维与网络安全分析等关键领域。科来将不懈努力，在为客户创造价值的同时，为整个数字化互联社会的安全和稳定、高效运行增添力量。
科来蝉联Gartner NPMD魔力象限“远见者”称号
2018-2019年，科来蝉联Gartner NPMD 魔力象限“远见者”称号，根据Gartner NPMD魔力象限报告，定义科来为“通过数据包分析技术实现网络关键性能指标可视化来简化网络运维”。Gartner NPMD市场指南，科来作为代表性供应商被重点详细介绍
Gartner在其2020-2021年NPMD市场指南中，对NPMD市场做出了权威分析，并甄选出20家厂商进行详细介绍。作为代表性供应商，科来是该报告中连续两年被重点详细介绍的中国企业。
科来蝉联中国NPM领域市场占有率第一
IDC发布《China Semiannual IT Unified OperationSoftware Tracker》报告，报告显示，2018-2022年科来连续五年位居中国网络性能分析管理（NPM）领域榜首。
科来荣获 《Red Herring Global Top 100》全球百强称号，科来凭借在网络流量分析领域的技术创新与质量管理脱颖出。以产品和技术评测著称的全球著名科技杂志《PC Magazine》在2012年总结99款科技产品与服务，这些产品在2000多个产品中脱颖而出。科来产品被评“更易用，更好的网络流量分析产品，提供了非常合理的设计，让网络流量可以得到可视化的管理。”
科来是一个年轻而富有活力的团队，我们提倡责任、进取、创新的工作氛围，在这里，机遇和挑战并存，我们将为每一个员工提供施展才干的广阔舞台和个人发展空间。
科来福利
提供在行业内具有竞争性的薪酬待遇，年底提供对应绩效成绩的年终奖金。
社会保险：自员工入职后，公司依当地法律法规政策为每一位员工购买基本社会保险，包括养老保险，失业保险，工伤保险，医疗保险，生育保险，额外购买商业保险。
住房公积金：自员工入职后，公司依当地法律法规政策为每一位员工购买住房公积金。
带薪年假：除法律规定的公休假日及婚假、产假、陪产假等法定休假外，工作经历满一年的员工可以从入职之日起享受对应时间的带薪年假。
员工俱乐部：员工可以在工作之余参加员工俱乐部组织的活动，如篮球、羽毛球、足球、读书会等。
健康关怀：员工每年可以享有一次免费的年度体检。
其他福利：贴心的生日会、节日贺礼、团队活动等。