岗位职责：
1. 制定公司的技术发展战略，确保公司在技术领域的领先地位和竞争优势。
2. 负责公司技术研发项目的管理和执行，确保项目的顺利进行和成功完成。
3. 组织和领导技术团队，提供技术指导和支持，提升团队的技术水平和工作效率。
4. 负责公司的技术创新和技术改进，推动公司的技术升级和产品创新。
5. 与外部机构和合作伙伴建立和维护良好的合作关系，推动公司的技术交流和合作。
6. 负责公司的知识产权管理，保护公司的技术成果和商业机密。
7. 负责公司的技术预算和资源管理，确保技术项目的经济效益。
任职要求：
1. 硕士及以上学历，计算机科学、信息技术或相关专业优先。
2. 8-15年的IT行业工作经验，有技术总监或相关管理经验者优先。
3. 具有深厚的技术背景和丰富的项目管理经验，能够解决复杂的技术问题。
4. 具有良好的团队领导和管理能力，能够激发团队成员的工作热情和创新能力。
5. 具有良好的沟通和协调能力，能够处理复杂的人际关系。
6. 具有良好的商业敏感度和战略思维，能够从战略角度考虑技术问题。
7. 熟悉国内外的技术发展趋势和标准，具有良好的市场洞察力。