岗位职责：
1、在复杂、模糊、风险很高的形势下，在对多种领域内各种信息进行深度分析的基础上做出有长期影响的战略性决策，承担预计到的风险和一切后果；
2、根据团队成员的特点能够制定相应的激励机制，保障团队绩效的持续达成；
3、根据团队成员的特点能够制定相应的激励机制，保障团队绩效的持续达成；
4、能够对未来渠道规划的要求有充分的认识，并指导他人提前做好相关准备工作；
5、鼓励下属承担有挑战性的任务,在控制风险的前提下充分授权让其按照自己的方式完成工作；
岗位要求：
1、对运营过程中做出战略性决策，取得突破性战绩；
2、有0-1团队搭建能力，及带领团队完成10亿级业务经验；
3、擅长产品策略、促销策略、营销策略、推广策略、组合分析；
4、有丰富渠道规划建设布局和国内主流平台合作资源；
5、有引领团队快速成长经验；
具体要求：
1、年龄30-45岁；
2、本科及以上学历；
3、0-1团队搭建经验；
4、10亿级操盘经验（五金、卫浴、家居电商行业优先）；
5、以天猫，抖音，京东、新媒体平台为主；