1.产能规划
1）根据公司业务需求，规划工厂产能
2）根据产能需求，规划人力、设备、设施等资源配置
3）有效组织实施产能调整，合理、有效利用工厂相关资源
2.制造技术研究与应用
1）组织研究拧紧、组装、泄露、打刻、发动机测试、制造系统等相关制造技术，了解行业前沿水平
2）结合公司经营状况及业务发展需求，及时、有效应用新制造技术，提升工厂制造水平
3）组织相关技术人员攻关生产过程中的制造技术难题
3.工艺设计
1）工厂工艺布局设计，并组织实施
2）工厂生产直接相关的设备选型及引进
3）负责产线线平衡设计及优化，根据产量需求及时调整生产节拍，评估、提升生产效率
4）组织编制、发放现场工艺文件及工时核定，
5）负责工具、工装的设计、发放、应用、优化及管理
6）负责相关系统维护
4.过程质量
1）负责生产过程变更管理，并组织验证实施
2）建立并更新制造过程测量、检验标准
3）建立有效的生产过程质量相关数据，并进行监控，及时处理相关异常，确保过程质量
4）负责PFMEA分析，并及时更新
5）负责制定并推进生产线工艺纪律检查机制
5.制造成本
1）负责制定生产辅料消耗标准及相关物资成本核算
2）优化工具、工装及工位器具等，降低生产成本
6.技术支持
1）组织快速有效的解决生产过程中的技术、质量问题
2）支持生产及其他部门的持续改进活动
3）支持生产部门人员的技术培训及作业指导
4）协助产品部门新产品开发及SQI新零件试装验证
7.持续改进
1）制定并监控生产效率、质量、成本等相关数据
2）持续改善工厂生产效率、质量及成本
3）策划并推进精益活动
8.团队管理
1）负责组织架构搭建，制定各岗位职责
2）负责团队成员的绩效管理
3）负责团队能力提升，人员梯队建设和能力提升
4）积极与内外相关部门联系，处理跨部门沟通协调问题
5）制定并推行相同的工作方法，营造愉悦的工作氛围
9. 其他
负责领导交代的其他事宜
南京市博战人力资源服务有限公司成立于2023年04月06日，注册地位于南京市玄武区玄武大道699-10号5幢4层403室，法定代表人为阮鹏飞。经营范围包括许可项目：职业中介活动（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以审批结果为准） 一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；企业管理；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）