岗位职责：
1、通过电话用英文或中文负责对合作企业的员工进行的背景信息调查，联系应聘者的前任雇主公司的上级、同事、下属，对应聘者工作表现进行全面评估，制作应聘者的英文或中文背景调查报告；
2、接受上级领导分配的翻译任务，保证翻译质量；
3、参加部门内开展的专业培训与交流，提高口语和翻译的专业水平。
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限（英语专业优先），具备优秀笔译或口语能力者优先，有Global Staff Vetting、境外客服经验者更佳；
2、有较强的沟通表达能力和理解能力；
3、踏实认真，心态积极，责任心强；
4、熟练使用Word，Excel等常用办公软件。
5、可考虑26届实习生，需全职工作至少一年，可提供转正机会（不包吃住）