岗位职责：
1. 制定分公司市场战略，推动业务目标达成并提升市场份额。
2. 主导市场团队建设，优化组织结构，提升团队整体效能。
3. 协调跨部门资源，推动市场活动落地并保障执行效果。
4. 分析市场动态，调整策略以适应竞争环境变化。
任职要求：
1. 大专及以上学历，管理类或市场营销相关专业优先。
2. 具备领导力、沟通协调及团队建设能力，能高效推动工作。
3. 熟悉组织结构设计，有市场管理相关经验者优先。
4. 具备持续学习市场新趋势的能力，适应行业变化。