岗位职责:
1. 制定并执行销售战略规划,运用PEST分析推动业务增长。
2. 领导销售团队,进行变革管理,提升团队整体效能。
3. 搭建决策支持系统,为销售决策提供数据支撑。
4. 跨部门协作推进项目管理,优化库存与物流管理流程。
5. 持续改进销售策略,提升客户满意度与市场份额。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限。
2. 1-3年销售或相关领域管理经验,具备领导力。
3. 擅长战略规划与数据分析,熟悉决策支持系统。
4. 具备持续改进意识,有项目管理经验者优先。
5. 优秀的跨部门协作与沟通能力,适应变革管理。