岗位职责:
1. 统筹分公司法务工作,制定并执行法务策略,保障合规运营。
2. 主导处理分公司法律事务,包括合同审核、纠纷处理等。
3. 跨部门协作,为业务开展提供法律支持与风险防控建议。
4. 参与分公司组织结构设计,推动法务团队建设与发展。
5. 设定法务团队目标,开展绩效考核,提升团队效能。
任职要求:
1. 本科及以上学历,法学专业,持有法律职业资格证优先。
2. 具备1-3年法务工作经验,熟悉公司法等相关法律法规。
3. 具备出色领导力、沟通协调及团队建设能力。
4. 拥有目标设定与绩效考核能力,能推动工作落地。
5. 具备持续学习法律知识,优化工作方法的能力。