岗位职责:
1. 统筹办公室日常运营,制定并执行高效管理流程。
2. 主导公司战略规划的制定与实施,推动业务目标达成。
3. 协调跨部门资源,确保项目顺利推进与高效执行。
4. 参与公司重要决策,提供专业建议与支持。
任职要求:
1. 26岁以上有相关工作经验