岗位一；能量管理：
电池、电机、电驱测试，熟悉任意一项，或会写PYTHON代码，或开发过PLC单板，或上下电，休眠唤醒测试。
根据软件需求，进行能量管理（电池管理、热管理、整车功率管理、发动机管理）在整车环境下的转毂和道路标定工作和验收测试
岗位：
1、掌握CANOE/INCA/APE等测试工具，对整车测试拥有较丰富的经验
2、熟悉电池管理/热管理/整车控制器/发动机管理等零部件的系统和软件功能策略
3、熟悉整车标定及道路试验要求，对转毂测试、冬夏季测试有较丰富经验
4、在汽车零部件、主机厂拥有3年以上项目批产经验者
岗位二；底盘软件测试工程师
1.负责车载线控制动系统软件功能测试，针对制动系统的应用层功能进行HIL测试
2.负责车载制动系统底层软件测试，包括CAN通信，故障诊断，上下电等
3.负责针对不同测试需求需求，进行制动系统信号级及系统级HIL测试环境搭建。
1.具备一定的汽车理论知识，熟悉制动系统功能，对底盘动力学有一定的了解
2.掌握车载CAN通讯，UDS诊断相关知识，熟悉常用车载传感器协议（如sent协议，轮速协议等）
3.熟练掌握HIL测试常用工具链，如dspace，CANoe，CANape等，具备C/C++/Java/Python等任一语言编程基础
4.具备问题分析和定界能力，有较强的理解和分析能力，持续追求工作的效率提升
岗位三：底盘自动化测试
1、负责测试自动化框架开发和维护，基于自动化稳定性提升的目标，持续优化改进AW和工程工具，支撑自动化效率持续提升；
2、参与自动化测试平台以及工具的规划&建设，搭建自动化测试框架，提升产品开发效率与质量。
1、具备C/C++/Java/Python等语言编程基础，有其中一种语言的项目开发经验；
2、具备一定的自动化测试框架设计能力，有自动化测试工具开发和自动化项目测试经验；
3、具备计算机网络知识，熟悉TCP/IP相关协议，掌握网络交换、路由等知识；
4、熟悉汽车底盘、总成或底盘相关台架者优先；
5、具备问题分析和定界能力，有较强的理解和分析能力，持续追求工作的效率提升
岗位四：跨域测试
工作内容：
1、自动化测试工具的开发、调试和应用
2、图片数据收集整理标注工作
3、智能机械臂调试与应用
岗位要求：
1、有软硬件开发、图像识别、机械臂等先关的背景优先
2、个人认真负责、工作细心
岗位五：车身测试
测试开关车门，车窗，尾门，座椅调整这块，要有诊断，canoe，python基础
车身工程师：1、具有车身附件（门锁、玻璃升降器、充电口盖、侧门玻璃、电动尾门、密封条、水切等）的方案开发、试制保障、量产交付等经验
2、逻辑思维清晰，针对试制阶段问题能快速分析定位问题根因并提供解决方案，拉动关联领域完成可行性分析并汇报闭环。
车身策略：1、车身策略，四门两盖/车窗/雨刮等控制策略，会基础的CANOE录取报文的，做过相关产品工程师的也可以
2、或者有simulink仿真建模经验的也可以
岗位六：车载网络测试
1、熟悉ISO 11898、CAN/CANFD/LIN2.0通信协议
2、熟悉CANoe或VBA工具链
3、有车身功能和车载CAN/CANFD/LIN/Eth测试经验
4、熟悉Python语言，具有测试脚本编写经验
5、了解Eth SOA架构，someip协议
岗位7：发动机系统工程师
分解，DV/PV测试要求设计；
2、负责增程发动机整车布置、性能匹配问题分析解决；
3、负责增程发动机及其附件交样计划管理、标定开发，DV/PV测试与装车问题分析；
4、协助进排气、燃油箱系统需求制定、整车匹配、装车问题分析
岗位要求：
1、本科及以上，动力机械、发动机、内燃机、热能与动力、车辆工程等相关专业
2、熟悉发动机开发交付流程
3、熟练使用CATIA或者AUTOCAD等三维设计软件
4、具备增程系统开发经验或发动机设计开发标定经验优先
岗位8：电驱总成系统工程师
岗位职责：1、负责电驱总成性能指标设定及目标分解，DV/PV测试设计要求
2、负责电驱总成整车布置、性能匹配问题分析解决
3、负责增电驱总成交样计划管理、标定开发，DV/PV测试与装车问题分析；
岗位要求：
1、本科及以上，电气工程、车辆工程、机械等相关专业
2、熟悉电驱总成开发交付流程
3、掌握CANOE、CATIA或AutoCAD、MATLAB/simulink等开发工具
岗位9：NVH仿真工程师
岗位职责：
1、搭建NVH子系统及整车模型，并对模型进行修正调试、对系统级及整车级NVH仿真工况进行仿真计算（包含模态、动刚度、传函、声学包及风噪等）
2、负责对系统级和整车级的NVH仿真工况进行优化分析，提出可行的优化方案并推动方案落地
3、对仿真工况进行仿真和试验的对标工作
技能要求：
1、车辆或机械相关专业，熟悉有限元仿真及统计能量仿真原理，有相关经验；
2、熟练使用如下至少一种仿真软件（ANSA、Hyperworks、VA One、Actran等）
知识要求：
1、熟悉汽车构造相关知识；熟悉有限元及统计能量仿真原理；
2、熟悉NVH理论及仿真方法
岗位10：网络建模工程师
岗位职责：完成车身钣金件、压铸件、底盘件的网格划分。
任职要求：1、具备shell单元、四面体单元、六面体单元及体壳结合划分的能力。
2、熟练使用ANSA软件
岗位11：结构仿真工程师
岗位职责：
1、负责在概念设计阶段，通过基础/竞品车型、造型和总布置输入，快速建立柔性参数化车身模型；
2、负责平台衍生车型车身及子部件参数化模型快速生成；
3、负责车身结构设计领域各模块变量的定义及模型输出
4、负责车身结构拓扑优化概念设计、结构路径及关键界面的优化设计
5、针对产品问题，构建相应仿真能力及方法
技能要求：
1、车辆、力学或者机械等相关专业，熟悉有限元仿真原理，了解CAE仿真软件；
2、熟练使用ANSA、Optistruct、Optimus等前处理及结构优化分析软件；
知识要求：
1、掌握参数化建模理论，掌握拓扑优化、多学科优化，敏感性分析，代理建模等理论方法；
2、了解结构刚强度耐久/NVH/结构耐撞性等方针分析方法
岗位12：高压测试—硬件测试
工作内容：1、负责鸿蒙智行系列汽车动力底盘领域测试及数据分析，涉及领域：行驶驱动、增程管理，电源管理，充放电，热管理，底盘，能量管理；
岗位要求：1、全日制本科以上学历，车辆工程、机械设计、自动化等相关专业；
2、1年以上整车动力研发/测试经验或动力部件开发经验；对三电架构有一定了解，会使用CANoe设备，具备一定报文采集和分析能力；
3、或者有2年以上HIL测试经验，会搭建模型；
4、具备良好的沟通能力和解决问题能力；
5、主动性强、自学能力强、抗压能力强、责任心强。
岗位13：OTA测试—软件测试
工作内容：整车测试，包括自动化用例调试和实车红线测试，涉及领域：支持OTA的整车领域部件和与OTA升级相关的其他部件
岗位要求：
1、本科以上学历，车辆工程，计算机等相关专业优先
2、2年以上相关工作经验
3、有驾照
4、熟悉UDS诊断协议和相关刷写流程
5、有自动化测试经验者优先考虑
岗位14：总布置
集成、前舱、下车体、造型工程、内外饰布置、人机
拓新思维，创造未来。拓维信息系统股份有限公司成立于1996年，成立之初，就立志做一家不断创新的科技企业。2008年，公司登陆深圳证券交易所，成功上市。历经多年发展，拓维信息现已成为拥有3000多名员工，以教育科技、软件服务、移动游戏为主营业务，在北京、上海、深圳、山东、香港、美国、日本等地设立了分支机构的移动互联网集团公司。
拓维信息是中国互联网企业百强、联合国教科文组织认定的国际互联网教育联盟副理事长单位、中国教育考试技术服务行业信息化杰出供应商，拥有中国教育信息化突出贡献奖。公司还是中宣部授予的“全国文化企业30强”，文化部评选的全国“十大最具影响力国家文化产业示范基地”，同时是工信部授予的国家规划布局内的重点软件企业。
拓维信息依托湖南的优质教育资源、近10年来在教育行业的积淀以及自身技术优势，秉承“帮助每个孩子成为最棒的自己”的教育理念，用心做教育。拓维信息1000多人的渠道团队构筑了覆盖教委、学校、幼儿园和运营商的核心渠道和服务能力，目前已与18个省教委、140多个地市教委建立了高信任、稳定的合作关系，为全国20个省、近3万所中小学、1万所幼儿园提供教育服务，还与中国移动等三大运营商形成了长期友好的深度合作关系。
2018年，教育部出台《教育信息化2.0行动计划》，湖南成为首个教育信息化2.0试点示范省，拓维信息结合自身多年积累，积极参与教育信息化2.0建设。2018年初，拓维信息联合长沙市教育局推出长沙市中小学生在线学习平台，推动真正实现“离校不离教”，促进学生均衡发展。拓维信息还打造了基于整个智慧城市的智慧教育，其中位于湖南益阳的智慧教育、位于贵州铜仁的中国西南教育大数据应用中心，均已成为智慧样板工程。在学前教育领域，拓维信息打造云宝贝智慧幼教平台，以“内容+服务”为核心，联动课堂端与家庭端；打造宝贝故事儿童在线阅读平台，实现同步阅读、家园共育，构建儿童成长生态。
在投身教育信息化实践以外，拓维信息积极搭建行业沟通平台，促进教育企业交流与优势互补。2019年，拓维信息携手华为与好未来签订教育信息化2.0战略合作协议，拓维、华为、好未来联合国内教育垂直领域头部企业洋葱数学、作业盒子、北塔资本等共同成立“教育信息化2.0产业联盟”，共同推进教育信息化2.0新发展。
未来，拓维信息将继续围绕科技与文化的结合，专注于移动互联网产业发展和品牌打造，力争成为在全国移动互联网行业具有影响力、名列前茅的上市公司。