岗位职责：
1、根据企业发展战略（如市场扩张、成本控制、数字化转型），制定供应链中长期规划（如全球 / 区域供应链网络布局、供应商体系建设、库存周转目标），明确年度核心指标；
2、主导供应商开发、评估与战略合作，建立多元化供应商库，推动集中采购、联合研发等模式，确保原材料 / 物资供应稳定且成本可控；制定供应商绩效评估体系（从质量、交付、成本、合规性维度），淘汰不合格供应商。
3、规划仓储网络，优化库存布局（如畅销品前置、滞销品清库），制定安全库存阈值，通过 VMI（供应商管理库存）、JIT 等模式降低库存积压；引入 WMS 系统实现仓储数字化，提升出入库效率与库存准确性；
4、整合物流资源，优化运输路线与配送模式，降低物流成本；监控配送时效（如次日达、隔日达达成率），提升末端交付体验；
5、制定供应链全链路成本预算（含采购、生产、仓储、物流、管理成本），监控预算执行，通过流程优化、资源整合、技术升级等方式降低单位成本；
6、确保供应链合规：遵守行业法规（如进出口报关、食品安全、环保要求）及企业内部制度，规范采购合同、物流单据、库存记录等文件管理，推动供应商合规审计（如环保认证、劳工标准），防范法律与声誉风险；
任职要求：
1、本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理、工业工程等相关专业优先；
2、8 年以上供应链相关工作经验，其中至少 3 年供应链团队管理经验（冷链端优先）；熟悉供应链全链路（采购、生产、仓储、物流）运作模式，有制造业、零售业、快消品、跨境电商等行业经验者优先；
3、优秀的供应商管理与谈判能力，能建立稳定的战略合作关系；具备生产计划与库存管控能力，能平衡供需关系，提升库存周转率；
4、具备战略思维与全局观，能从企业整体利益出发规划供应链；逻辑清晰，擅长系统思考与问题解决（如快速定位供应链瓶颈并提出解决方案）；
5、优秀的团队领导力与跨部门协作能力，能激励团队达成目标，协调内外部资源；具备强抗压能力，能应对供应链突发状况（如断供、物流瘫痪）并推动解决；