一、岗位基本信息
岗位方向：涵盖应用架构与数据架构工作（需面向客户完成数字化变革项目交付）
特殊说明：需长期出差，投递前请确认认可岗位职责与要求
工作地点：深圳
二、岗位职责
（一）应用架构职责
负责业务领域（含营销 LTC、供应链 ISC、研发 IPD 等）架构蓝图规划及总体应用架构设计，包括输出应用架构原则、方法、建设指引，开展架构评审及解决架构问题。
深度理解客户业务痛点与需求，联合合作伙伴 / 供应商完成业务领域产品架构设计，构建业界领先业务产品；负责应用架构设计与系统布局，通过适配技术手段推动业务快速高质量落地。
参与相关业务领域信息系统的规划与选型，识别、分析跨领域业务问题，组织形成信息化系统解决方案。
有理解微服务架构和设计的能力，推动公司技术进步，提供可行且具前瞻性的架构方案，助力提升团队成员技术水平。
（二）数据架构职责
负责公司数据架构体系构建，以及相关业务领域（含 IPD、LTC、ISC 等企业管理领域）数据架构规划与设计能力建设，涉及数据标准、数据模型、数据分布、数据目录等内容。
负责相关业务领域数据架构数字化平台能力建设，推动各产品数据架构资产数字化接入平台。
承担相关业务领域数字化项目交付中数据架构的方案设计，理解客户业务与变革项目目标，推动变革项目数字化落地。
以数据为驱动，关注大数据应用前沿研究，洞察并分析管理数据架构问题，推进数据与业务深度融合。
三、任职要求
（一）基础条件
学历：统招本科及以上学历，计算机应用、信息技术、软件工程、IT 相关等专业优先。
工作年限：5-12 年以上相关工作经验。
（二）经验要求
必备经验：具备 2 年左右 TOB 产品软件开发经验；成功主导过大型软件项目的方案设计与落地工作。
应用架构相关：具备企业应用架构设计或软件系统项目管理经验；5 年以上大型平台系统应用架构设计经验或相关工作经验者优先。
数据架构相关：至少 3 年以上数据相关工作经验。
行业经验：具备消费电子 / 新能源 / 高端装备 / 生物医疗行业经验者优先。
（三）知识与能力
专业知识：了解企业数字化 4A 架构，熟悉应用架构设计方法论；熟悉数据库模型设计方法和规范，有数据仓库或数据湖相关经验；对应用架构、技术架构有一定理解。
核心能力：
业务能力：具备深度业务理解力、业务需求分析及业务抽象能力。
综合能力：良好的抗压能力，善于思考；良好的沟通交流、表达及对外沟通能力；较强的独立解决问题、自主学习能力（能快速熟悉并掌握新技术）；具备良好的技术知识储备和业界实践知识。
文化认同：认可奋斗者文化。
四、薪资与福利
（一）薪资结构
基本薪资 + 补贴（交通补贴、通讯补贴、出差补贴）+ 年终奖金 + 中长期激励
年总包范围：60-150 万元
（二）公司福利
保障类：入职即缴纳五险一金；依法享受年假、病假、婚产假、丧假等带薪假期；正式员工额外补充商业医疗险。
健康类：每年为入职满半年的员工免费提供一次全面的健康体检。
关怀类：不定期组织部门聚餐、文体活动、团建、节日及生日福利等各类员工活动。
环境类：愉悦的办公环境，扁平化的管理体系，团结友好、充满激情、共同奋斗的团队氛围。