职位描述
1. 根据产品需求搭建运营体系，运营工具平台的落地及迭代，对接参与版本规划和目标制定，完成运营相关规划工作，包括版本规划、运营活动、商业化、玩家社群维系等内容，快速定位问题并找到合理的开发闭环解决落地方案；
2. 负责组织多种形式的玩家测试，跟踪、对比、调查与整理用户的反馈与建议，维持玩家与产品间有效的信息渠道与沟通机制，跟踪各种运营策略内容的落地效果，协助定位与解决产品问题，及时输入有效的玩家反馈优化产品质量并进行快速迭代优化；
3. 深度关注同类产品运营动态，可独立输出产品专项分析，包括版本效果验证、活动验证、游戏生态、用户价值、流失分析方案等，通过数据挖掘梳理调优报告，根据项目玩法特征和目标用户群体，制定产品及用户相关运营策略，对关键运营指标负责，为游戏的竞争力和口碑发展提供支撑；
职位要求
1. 本科及以上学历，三年以上工作经验，熟悉当前主流女性向产品运营模式并热爱女性向游戏，深度、长期体验过至少一款女性向产品；
2. 长期关注市面主流的游戏社区，能深入挖掘用户的心理需求，对玩家群体的喜好与趋势熟悉，对日常精细化的口碑运营及舆情事故处理方面有经验沉淀者优先；
3. 对于泛娱乐行业（游戏、影视、音乐等）有较好的敏感度，对公共议题、Z时代网络亚文化、圈层话语体系有认知储备，敏锐洞察能够紧跟当下的流行趋势；
4. 逻辑清晰，责任心强，抗压能力好，具备优秀的自我驱动力，有较好的5. 游戏经验丰富，关注玩家体验，对于女性向、内容向游戏类别市场及玩家喜好有充分的认知和理解者优先。