岗位职责：
1.负责公司核心业务系统的架构设计，确保系统高性能、高可用、可扩展。
2.主导技术选型，制定合理的微服务/分布式架构方案，优化系统性能，保障金融级数据安全与合规。
3.推动DevOps、监控体系、灾备方案等基础设施建设，提升系统稳定性和运维效率。
4.统筹业务后端技术团队的管理，包括任务分配、代码评审、技术攻关及团队能力提升。
5.协调跨部门合作，确保技术方案高效落地，支撑业务快速迭代。
6.把控项目进度，识别技术风险，推动关键问题的解决，确保系统按时高质量交付。
7.深入理解公司业务，结合行业趋势和技术发展，推动技术创新 。
8.负责技术团队招聘、培养和梯队建设，提升团队整体技术能力和工程规范。
岗位要求
1.扎实的技术基础，具备性能优化经验，有大规模系统运维和稳定性保障经验。
2.业务敏感度：具备较强的业务理解能力，能快速识别业务痛点并提出技术解决方案。
3.团队管理经验：有15人左右技术团队的管理经验，擅长目标拆解、跨团队协作和人才梯队建设。
4.架构规划能力：能主导中长期技术规划，平衡业务需求与技术债务，确保系统可持续发展。
5.对技术有热情，关注行业前沿技术，并能在业务中合理应用。
6.良好的沟通能力，能与产品、业务、合规等多方高效协作。