岗位角色定位：通过协助开展销售与产品营销领域体系建设与运营管理，为销售与产品营销领域的效率提升、质量提升及目标达成提供有力支撑。
一、岗位职责：
1.能力建设项目管理：负责销售与产品营销领域的能力建设项目管理，开展能力建设项目的洞察、规划、评估、建设、推行与验收，确保能力建设项目目标的达成，进而使能力建设效果融入业务并持久固化；
2.产品领域量化运营：通过建立围绕目标的指标体系，并定期评估指标达成情况、分析根因、推动改进，从而协助提升研发的效率与质量、达成目标。
3.产品领域流程建设：以提升销售与产品营销领域体系（包含产品营销，Marketing，销售，服务等）业务效率和运营效能为目标，扎根产品研发实际场景，以流程为基线，发现问题，通过对研发流程的分析，完成流程（包括SOP，Checklist）的设计、优化 、并落地运营，持续推动迭代，提高运营效果
4.流程赋能：在产品营销与销售运营中心内部开展流程相关培训，并指导业务部门开展流程建设；完善业务知识库和流程文档的管理建设体系，形成流程咨询方法论，赋能团队。
二、岗位要求：
1.本科学历，5年以上消费电子行业（To C 端）产品营销管理或销售运营、项目管理或流程管理相关工作经历，有PMP证书者优先；
2. 熟悉跨境电商销售运营、产品营销管理流程与流程管理，具有优化及风险管控意识；
3. 能够独立负责及组织流程评估及优化，有领域变革或改善项目管理经验
4. 对业务数字化有一定的理解，并具备数字化规划能力；
5. 有良好的表达沟通能力，善于组织协调，逻辑思维与系统思维强，具有良好的团队精神；
6. 结果导向，开放心态，强劲的学习能力。