岗位职责：
1.负责日常数据播报，深入分析并解读销售数据，对销售过程进行把控，通过数据分析发现问题并协助制定相应的解决方案；
2.协助优化流程化管理，推动业务发展，及时了解一线销售团队的状态，形成反馈标准化；
3.负责销售激励和考核方案的策划与传达，激励数据的播报，销售氛围的打造，激励总结复盘及激励所需资源的协调；
4.协助制定阶段性销售策略并推动落地；
任职资格：
1.本科及以上学历，2年以上销售运营经验，
2.能承担快速突破性工作的压力，能够快速理解业务，对业务敏感；
3.逻辑思维缜密，有较强的沟通协调能力及团队管理能力，善于总结与发现问题，并能提出有针对性和系统性的问题