一、岗位职责：
1 作为测试团队负责人，整体控制产品交付质量，提升测试效率。
2 定义质量指标，制定测试规范，引进测试领域最佳实践，并推进指标、规范、实践的落地。
3 快速理解复杂业务，统筹测试团队承接项目开发工作、客诉问题处理，保证及时、高质量、并行状态下完成多方业务需求。
4 以主力执行者身份承担核心系统开发项目的功能测试工作，攻坚克难，帮助团队解决复杂困难的测试技术问题。
5 设计并实施强健的测试基础设施、策略等。推进自动化测试、性能测试能领域的质量控制工作。
6 与跨职能团队合作，解决技术问题，确保测试工作流程的顺畅。
7 培养团队，优化团队工作氛围和技能。
二、岗位要求：
1 学历要求: 计算机相关专业本科及以上学历。
2 8年以上软件测试经验，其中至少 5 年以上自动化测试经验，3年以上测试管理经验。
3 至少具备以下3个领域的测试经验，即电商、供应链、即时零售、票务、财务、物流、O2O、企业福利、HR等（筛简历必看，跨领域暂时不招）。
4 精通 Python，熟练使用 PyTest、RobotFramework、Selenium 、 Appium、 Midscene等测试框架。在移动应用（原生应用和 Webview）和后端服务（HTTP、RESTful、Dubbo、WebRTC）自动化测试方面有丰富经验。
5 熟悉常用的功能测试工具、性能测试工具、安全测试工具和缺陷管理工具。
6 有复杂系统开发运维经验。有创新型项目经验，有困难项目攻克经验者优先（面试必问）。
7 诚信。有强烈的责任心和担当。能够抗压、自我调节。保持技术的热爱和精品的追求。