运营经理：该职位将与高级管理层和跨部门团队紧密合作，确保流程运作顺畅，并着重于持续改进。此角色在提升运营效率和支持公司战略增长目标方面发挥着关键作用。
主要职责
1） 推动卓越运营：主导流程改进、管理变更和数据治理，以优化运营流程。
2）战略协同：与跨部门团队协作，确保运营战略与公司目标保持一致，并推动成功。
3）流程优化：分析并改进运营流程，以提高整个组织的效率和生产力。
4）绩效监控：建立和跟踪关键绩效指标 (KPI)，以衡量运营效率并向高级管理层提供洞察报告。
5）实施数据管理策略：设计和执行结构化框架，从各种数据源获取可行的方案，增强团队成员的能力和参与度。
6） 确保合规和质量：定期进行流程审核，并通过培训和发展计划培养持续改进的文化。
7）持份者管理：與跨職能持份者建立並維持牢固的關係，有效地展現公司的利益。
职位要求
1）至少 5 年运营管理经验，具备精益管理及和持续改进项目的经验
2）工业工程专业本科及以上学历优先
3）熟悉六西格玛方法论；持有六西格玛绿带认证/注册者优先
4）流利英语
5）良好的中文书写能力
工作地点：东莞