岗位职责：
1. 根据公司的战略目标和业务发展需求，制定销售策略和市场营销计划，推动公司业务的持续增长。
2. 负责销售团队的管理和培训，提升团队的销售技能和服务能力，确保销售目标的完成。
3. 分析市场趋势和竞争对手动态，为公司产品的定价、促销和分销提供决策支持。
4. 与客户建立和维护良好的合作关系，处理客户投诉和问题，提高客户满意度。
5. 与内部各部门紧密合作，优化销售流程和客户服务流程，提高工作效率。
任职要求：
1. 本科及以上学历，快消品、电子商务、批发/零售等相关行业经验优先。
2. 10-100年的销售或市场营销管理经验，有丰富的市场分析和策略制定能力。
3. 优秀的团队管理和培训能力，能激发团队潜力，提高团队业绩。
4. 强烈的市场敏感度，对市场趋势和竞争态势有深入的理解和独到的见解。
5. 出色的沟通和谈判能力，能与各方建立良好的合作关系，推动业务发展。
6. 良好的数据分析能力，能根据数据调整销售策略，提高销售效果。
7. 有责任心，能承受压力，具备良好的职业操守和商业道德。