岗位职责：
1：根据企业招聘要求，分析沟通并做好判断与筛选重点。
2：在各个招聘平台线上寻找并筛选简历，筛选出重点要求，做好背景调查，寻找符合简历的求职者并及时微信 电话沟通。
3：根据要求寻找合适的简历推给企业，符合标准下，提前约好两者时间完成线上/线下面试或入职，协调求职者跟企业的面试相关工作，及时做好面试提醒任，做好记录跟进。
4：与企业和求职者保持良好关系，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓，，长期储备资源
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