岗位职责:
1. 主导销售数据分析与预测,输出月度销售策略及目标分解方案。
2. 管理销售渠道资源,优化渠道合作模式并提升转化效率。
3. 统筹销售团队培训体系搭建,制定话术及流程标准化方案。
4. 协调跨部门资源推进合同签订流程,确保客户转化闭环。
5. 参与销售团队绩效考核设计,推动业绩目标达成。
任职要求:
1. 大专及以上学历,市场营销或管理类相关专业优先。
2. 3-5年销售运营经验,熟悉电话销售全流程管理。
3. 精通Excel/SQL等数据分析工具,具备数据驱动决策能力。
4. 具备销售团队管理经验,擅长流程优化与跨部门协作。
5. 有销售培训体系搭建经验或销售预测模型应用者优先。