岗位职责:
1. 主导软件测试项目的整体规划与执行,保障产品质量达标。
2. 设计并优化测试流程与策略,提升测试效率与准确性。
3. 协调跨部门资源,推动测试问题及时解决与闭环。
4. 参与测试团队技术路线规划,提升团队整体技术水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机相关专业优先。
2. 具备5年以上软件测试经验,2年以上团队管理经验。
3. 精通测试理论与方法,熟悉主流测试工具使用。
4. 具备良好问题分析与解决能力,持续学习新技术。