岗位职责:
1. 负责寻访、评估并推荐中高端人才,满足客户需求。
2. 深入了解行业动态,为客户提供专业的人才市场分析。
3. 建立并维护人才库,保持与候选人的良好沟通。
4. 协助团队完成猎头项目,提高客户满意度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源、心理学等相关专业优先。
2. 对猎头行业有浓厚兴趣,具备良好的沟通能力和团队协作精神。
3. 有较强的学习能力和市场敏感度,能够迅速掌握行业动态。
4. 具备优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情。