岗位职责：
1. 深入理解产研团队的业务战略，作为业务领导的战略伙伴，提供专业的人力资源解决方案。
2. 支持关键岗位人才盘点、继任计划和领导力发展，帮助团队搭建可持续的人才梯队。
3. 推动绩效管理体系的落地，提升组织效能和员工体验。
4. 推动积极的组织文化，设计针对研发团队的员工参与度提升项目。
5. 与招聘、薪酬福利、培训发展等团队协作，保障政策合规与交付效果。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先。
2. 8年以上HR工作经验，至少5年HRBP经验，有支持研发/产品团队经验者优先。
3. 熟悉人才管理、绩效管理、组织发展等模块。
4. 有快速发展型、互联网/科技类公司背景优先。
5. 优秀的沟通能力、影响力和问题解决能力。
6. 中英文流利。
百幄隶属于 Beem Information Technology Company （下称“Beem”），系 Beem在中国投资设立的唯一一家全资子公司。
Beem 是一家在沙特阿拉伯王国注册设立的唯一获得沙特 VOIP 运营资质的公司。公司旗下产品“Beem”融合了面向消费者的社交生活场景（B2C）及企业办公协同（B2B）的产品于一身，是为阿拉伯世界量身定制的即时通信和办公协同套件。该产品自发布以后连续霸榜沙特应用商店下载总榜，与此同时还拿下了巴林、阿曼、科威特、阿联酋、卡塔尔等 5个国家的下载总榜 Top10。